Aufgaben
- Verantwortung für die Einhaltung aller sicherheitsrelevanten Gesetze, Anweisungen und Richtlinien in den Bereichen Arbeitssicherheit, Umweltschutz und Gesundheit
- Aufbau, Weiterentwicklung und Leitung der Abteilung Technische Dienste (Instandhaltung, Gerüst- und Dockdienste, Schwertransport) im Zuge des Werfthochlaufs
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsanforderungen sowie terminlichen Vorgaben in Produktions- und Wartungsprozessen
- Planung, Steuerung und Überwachung von Projekt- und Kostenstellenbudgets sowie von Investitionen, Instandhaltungsmaßnahmen und Gemeinkosten
- Auswahl, Beurteilung und Entwicklung von Führungskräften, Ressourcenplanung für den Personal- und Betriebsmitteleinsatz sowie kontinuierliche Optimierung der Betriebsabläufe auf Basis eines modernen Produktionssystems
Profil
- Abgeschlossenes Studium im Schiffbau, Schiffsmaschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder in einer vergleichbaren technischen Fachrichtung sowie mehrjährige Erfahrung im maritimen Fertigungsumfeld und im entsprechenden Funktionsbereich
- Ausgeprägte Führungs- und Motivationskompetenz, Durchsetzungsvermögen sowie ein sicheres und souveränes Auftreten
- Teamorientierung, strukturierte und nachhaltige Arbeitsweise sowie ausgeprägtes kaufmännisches Denken und Handeln
- Hohe Flexibilität, Selbstständigkeit und Verantwortungsbereitschaft
- Fähigkeit, Mitarbeitende auszuwählen, weiterzuentwickeln und zu motivieren sowie Projekte und Prozesse eigenverantwortlich umzusetzen
Das bieten wir
Für uns ist es selbstverständlich, optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:
- Welcomeday und Onboardingprogramm
- Attraktive außertarifliche Vergütung
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeoffice-Regelung
- 30 Tage Jahresurlaub
- Hervorragende betriebliche Altersversorgung
- Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
- Zuschuss zum Jobticket bzw. Deutschlandticket
- Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern
- Bikeleasing
- Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote
- Individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
- Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
- Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung
Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander das bieten wir seit über 185 Jahren!
Wir freuen uns über Online-Bewerbungen unter Angabe der Gehaltsvorstellung und der aktuellen Kündigungsfrist.
Kontakt
TKMS GmbH
Acquisition & Experience
Peter Bär




















