Aufgaben
- Du übernimmst die Prüfung von Bauunterlagen auf Baubarkeit.
- Du stellst die technische Umsetzbarkeit in Zusammenarbeit mit den Schnittstellenpartnern (z.B. Konstruktion, Einkauf, Baubegleitung) sicher.
- Du unterstützt im Verantwortungsbereich in allen fachlichen Aspekten sowie fungierst als Ansprechpartner für technische Belange.
- Du supportest bei der Entwicklung grundsätzlicher technischer Baureihenfolgen vor Baubeginn
- Du identifizierst fortwährend die technischen und baulichen Abhängigkeiten und Störfaktoren in der Planung (Phasen-, Detail- und Wochenplanung).
- Du bist an der Entwicklung technischer/operativer Innovationen und Prozessverbesserungen in Abstimmung mit anderen Experten oder Betriebsingenieuren beteiligt.
- Du wirkst an Vergabeprozessen, Grobplanungen der Arbeitsvorbereitung und an der Projektkalkulation mit.
Profil
- Du kannst eine Berufsausbildung zum Industrie - oder Handwerksmeister (m/w/d), Techniker (m/w/d) oder eine mindestens gleichwertige Ausbildung vorweisen.
- Du bringst mindestens fünf Jahre Erfahrungen im U-Bootsbau mit und hast Prozesskenntnisse in diesen Bereichen.
- Du besitzt exzellente organisatorische Fähigkeiten und eine ausgeprägte Verantwortungsbereitschaft.
- Du zeigst eine große Eigeninitiative, sowie Durchsetzungs- und Improvisationsvermögen.
- Du überzeugst Dein Umfeld durch einen ausgeprägten Teamspirit, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, dich schnell auf unterschiedliche Gesprächspartner einzustellen.
- Du bringst konzeptionelles Denkvermögen und Kreativität mit und hast Freude an der Entwicklung von technischen und operativen Innovationen.
Das bieten wir
Für uns ist es selbstverständlich, Dir optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:
Was wir bieten!
- Attraktive tarifliche Vergütung
- Hervorragende betriebliche Altersversorgung
- Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
- Flexible und familienfreundliche Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie mobiles Arbeiten
- Zuschuss Jobticket bzw. Deutschlandticket
- Bikeleasing
- Strukturierte Einarbeitung mit Welcomeday und Onboardingprogramm
- 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gem. Tarifvertrag
- Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote für Mitarbeitende der thyssenkrupp Unternehmensgruppe
- Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern (HansefitNetzwerk)
- Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
- Umfangreiche individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
- Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung
Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander das findest Du bei uns! Wenn DIR das genauso wichtig ist, dann bewirb Dich jetzt online unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deiner aktuellen Kündigungsfrist.
Kontakt
TKMS GmbH
Acquisition & Experience
Kian Alai
