Aufgaben
- Verantwortung für die Qualitätssicherung in der Beschichtung sowie für die termingerechte und budgetkonforme Abwicklung aller Kunden/Behördenabgaben
- Weiterentwicklung des QualitätsMindsets und der angewandten Methoden in Gruppe und Betrieben
- Fachliche Leitung der QSPrüfer*innen inklusive sicherer, fachgerechter Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Prüfungen sowie Sicherstellung von Qualitätsstandards, Prüfterminen und Arbeitssicherheit
- Erstellung und Aktualisierung von Prüfablauf und Ressourceneinsatzplänen (Mitarbeitende, Equipment, Budget) in Abstimmung mit internen und externen Schnittstellen; flexible Reaktion auf unvorhergesehene Änderungen im Bau und Prüfablauf
- Hauptansprechpartner*in für Qualitätsprüfungen in der Beschichtung gegenüber allen relevanten Schnittstellen (z.B. AV, Engineering, Projekt)
- Unterstützung der Gruppenleitung bei der Weiterentwicklung der QSProzesse, Ermittlung von Entwicklungsbedarfen sowie bei der Erstellung und Aktualisierung von Gefährdungsbeurteilungen, Betriebs und Arbeitsanweisungen inklusive Unterweisung
Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Beschichtungstechnik oder vergleichbare Qualifikation und Qualifizierung zum FrosioInspektor sowie KORSchein
- Mehrjährige Berufserfahrung in Beschichtungstechnik bzw. Korrosionsschutz sowie in Qualitätssicherung, inkl. erster Erfahrung in der fachlichen Team und Mitarbeitendenführung
- Fundierte Fachkenntnisse in Beschichtung, schwerem Korrosionsschutz und Projektmanagement (Planung, Steuerung, Termin und BudgetControlling)
- Sehr gute MSOffice und SAPKenntnisse
- Ausgeprägte Qualitäts und Genauigkeitsorientierung, lösungs und belastungsorientiertes Denken, selbstständige und flexible Arbeitsweise sowie empathische Teamführung auf Augenhöhe.
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, interkulturelle Kompetenz, Freude am Kundenkontakt und Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
Das bieten wir
Für uns ist es selbstverständlich, optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:
- Welcomeday und Onboardingprogramm
- Attraktive tarifliche Vergütung
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeoffice-Regelung
- 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gemäß Tarifvertrag
- Hervorragende betriebliche Altersversorgung
- Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
- Zuschuss zum Jobticket bzw. Deutschlandticket
- Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern
- Bikeleasing
- Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote
- Individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
- Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
- Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung
Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander – das bieten wir seit über 185 Jahren!
Wir freuen uns über Online-Bewerbungen unter Angabe der Gehaltsvorstellung und der aktuellen Kündigungsfrist.
Kontakt
TKMS GmbH
Acquisition & Experience
Jennifer Berlinecke




















