Aufgaben
- Unterstützung bei der Datenabfrage und -sammlung für das Nachhaltigkeits-Reporting sowie bei der Zusammenstellung von Inhalten für die Nachhaltigkeitsberichterstattung
- Mitwirkung bei Klimarisikoanalysen verschiedener Standorte und bei der Umsetzung von Maßnahmen zur Verfolgung der Nachhaltigkeitsziele in der Organisation
- Durchführung von Recherchen zu Nachhaltigkeitsthemen, einschließlich aktueller Gesetzgebung, CO2-Fußabdrücken und Emissionsreduktionsmaßnahmen
- Bereitstellung fachlicher Ansprechkompetenz für Fachabteilungen im Rahmen der Datensammlung und -aufbereitung
- Mitarbeit in der ESG-Abteilung (Environment, Social & Governance) an der kontinuierlichen Weiterentwicklung interner Nachhaltigkeitskonzepte, Standards und Werkzeuge
Profil
- Laufendes Studium im Bereich Nachhaltigkeitsmanagement, in einem naturwissenschaftlichen, technischen oder vergleichbaren Studiengang mit Bezug zum Nachhaltigkeitsmanagement
- Erste Kenntnisse im Umgang mit nachhaltigkeitsrelevanten Daten (z. B. Treibhausgasbilanzen, CSRD, ESRS)
- Hohe Eigeninitiative, selbstständiges und strukturiertes Handeln sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten, um neue Situationen zu bewältigen und Unklarheiten eigenständig zu klären
- Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, die das Management abteilungsübergreifender Schnittstellen ermöglicht
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
Das bieten wir
Für uns ist es selbstverständlich, optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:
- Welcomeday und Onboardingprogramm
- Attraktive tarifliche Vergütung
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeoffice-Regelung
- 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gemäß Tarifvertrag
- Hervorragende betriebliche Altersversorgung
- Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
- Zuschuss zum Jobticket bzw. Deutschlandticket
- Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern
- Bikeleasing
- Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote
- Individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
- Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
- Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung
Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander – das bieten wir seit über 185 Jahren!
Wir freuen uns über Online-Bewerbungen unter Angabe der Gehaltsvorstellung und der aktuellen Kündigungsfrist.
Kontakt
TKMS GmbH
Acquisition & Experience
Barbara Belsch




















