Aufgaben
- Ermittlung und Anwendung der geltenden QS-Anforderungen aus Spezifikationen, Standards und Dokumenten sowie fachliche Leitung und Durchführung von Qualitäts- und Sicherheitsprüfungen für das Bauprojekt
- Erstellung, laufende Aktualisierung und Optimierung von Prüfablauf- und Einsatzplänen inklusive Ressourcen-, Personal- und Medienplanung sowie Abstimmung mit internen und externen Schnittstellen
- Sicherstellung der Arbeitssicherheit durch Unterweisung der an den Prüfungen beteiligten Personen, Pflege relevanter Datenbanken (Qualitätsabweichungen, Auftragssteuerung, SAP) sowie Meldung von Abweichungen und Beanstandungen in den jeweiligen Systemen
- Koordination und Dokumentation des Prüfablaufs, Verfolgung des Prüfstatus der Rohrleitungssysteme, Aufbereitung und Nachverfolgung der Prüfergebnisse sowie Kommunikation des Status an alle relevanten Schnittstellen
- Unterstützung der Gruppenleiter:innen bei der Weiterentwicklung von QS-Prozessen, der Ermittlung von Entwicklungsbedarfen, der Erstellung und Aktualisierung von Gefährdungsbeurteilungen, Betriebs- und Arbeitsanweisungen sowie der fachlichen Beratung zu Sonderthemen und Fehleranalysen
Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Anlagenmechanik oder vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Erfahrung in der Anlagenmechanik, insbesondere im Sonderanlagen- und Rohrbau, inklusive fundierter Kenntnisse zu gängigen Fertigungsverfahren und deren typischen Problemquellen
- Mehrjährige Praxis in der Qualitätssicherung, nachweisbare Kompetenz im Projektmanagement (Planung, Steuerung, Termin und BudgetControlling) sowie erste Erfahrung in der fachlichen Führung von Teams
- Sicherer Umgang mit MSOffice, idealerweise SAP, und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (Wort und Schrift), verbunden mit interkultureller Kompetenz und Freude am Kundenkontakt
- Ausgeprägte Qualitätsorientierung, Genauigkeit, Integrität und lösungs sowie verbesserungsorientiertes Denken, gepaart mit hoher Belastbarkeit, Selbstständigkeit und Flexibilität, auch bei Planabweichungen, Dienstreisen sowie Schicht und Wochenendarbeit
- Starke Team und Konfliktfähigkeit, empathisches Auftreten und überzeugende, zielorientierte Kommunikation gegenüber Kolleg:innen, Vorgesetzten und Kund:innen
Das bieten wir
Für uns ist es selbstverständlich, optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:
- Welcomeday und Onboardingprogramm
- Attraktive tarifliche Vergütung
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeoffice-Regelung
- 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gemäß Tarifvertrag
- Hervorragende betriebliche Altersversorgung
- Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
- Zuschuss zum Jobticket bzw. Deutschlandticket
- Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern
- Bikeleasing
- Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote
- Individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
- Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
- Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung
Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander das bieten wir seit über 185 Jahren!
Wir freuen uns über Online-Bewerbungen unter Angabe der Gehaltsvorstellung und der aktuellen Kündigungsfrist.
Kontakt
TKMS GmbH
Acquisition & Experience
Larissa Wolf
