Aufgaben
- In Deiner Rolle bist Du verantwortlich für das Automationssystem und die entsprechende Software.
- Gemeinsam mit einem Team erarbeitest Du Neu-sowie Anpassungsentwürfe in Entwicklungs- und Vertriebsprojekten für große unbemannte Fahrzeuge (XLUUV).
- Du bewertest Kundenanforderungen und auf Basis dieser die Systemkonzepte für das genannte System.
- Du übernimmst unter Berücksichtigung der technischen und kostenrechnerischen Aspekte die Entwicklung eines effektiven und effizienten Systems.
- Das Beschreiben von Konzepten und Lösungen in Dokumenten, Datenbanken und Modellen zählt ebenfalls zu Deinen Aufgaben.
- Du erhältst die Gelegenheit zur Mitgestaltung unseres künftigen Produktportfolios für große unbemannte Unterwasserfahrzeuge.
Profil
- Du hast ein abgeschlossenes Diplom- oder Masterstudium als Ingenieur im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik, Regelungstechnik oder Softwarearchitektur, gerne mit Promotion.
- Du konntest bereits mehrere Jahre Berufserfahrung in diesem Bereich sammeln, optimal im maritimen Bereich.
- Idealerweise hast Du Erfahrungen in der Projekt-Teamführung und im Projektmanagement, gerne mit IPMA Zertifizierung Level C oder höher.
- Du besitzt fundierte Erfahrungen im Requirements Engineering und optional auch im Anforderungsmanagement (z.B. Doors NG).
- Ein hohes Maß an Engagement, Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein zeichnen Dich aus.
- Ein präsentations- und verhandlungssicheres Englisch und ein sicheres Auftreten runden dein Profil ab.
Das bieten wir
Für uns ist es selbstverständlich, Dir optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:
Was wir bieten!
- Attraktive tarifliche Vergütung
- Hervorragende betriebliche Altersversorgung
- Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
- Flexible und familienfreundliche Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie mobiles Arbeiten
- Zuschuss Jobticket bzw. Deutschlandticket
- Bikeleasing
- Strukturierte Einarbeitung mit Welcomeday und Onboardingprogramm
- 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gem. Tarifvertrag
- Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote für Mitarbeitende der thyssenkrupp Unternehmensgruppe
- Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern (HansefitNetzwerk)
- Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
- Umfangreiche individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
- Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung
Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander das findest Du bei uns! Wenn DIR das genauso wichtig ist, dann bewirb Dich jetzt online unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deiner aktuellen Kündigungsfrist.
Kontakt
TKMS GmbH
Acquisition & Experience
Dennis Keyser
