Your responsibilities
- Entwicklung von Obsoleszenz-Lösungen und Upgrade-Konzepten für Unternehmensprodukte im In-Service-Support sowie Erstellung von Mengengerüsten und technischen Inhalten für kundenspezifische Service- und Wartungskonzepte
- Technisches Management von In-Service-Support-Projekten, Koordination von Reparaturen und Überholungen sowie Optimierung und Weiterentwicklung des In-House-Reparaturprozesses
- Entwicklung technischer Lösungskonzepte für In-Service-Support-Produkte, selbstständige technische Betreuung dieser Produkte und Planung sowie Mitarbeit an technischen Reviews
- Koordination der Fachstellen zur Erbringung entwicklungstechnischer Aufgaben im Rahmen von In-Service-Support-Projekten, Unterstützung bei der Verhandlung technischer Aspekte und Entwicklung sowie Abstimmung technischer Vertragsinhalte mit Kunden, externen Partnern und Lieferanten
- Abstimmung mit Fachtechnik-Personal auf Kunden- und Lieferantenseite zu operativen Serviceaufträgen und Technik-Themen, fachliche Führung der technischen Stellen in In-Service-Support-Angeboten und -Projekten sowie Mitarbeit bei der Repräsentation der Unternehmung nach außen gegenüber Unterauftragnehmern, (inter-)nationalen staatlichen Organisationen und Kunden
Your profile
- Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Berufserfahrung
- Kenntnisse im Umgang mit IT-Tools (MSProject, SAP) sowie von Produkten und Dienstleistungen des Unternehmens
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägtes technisches Verständnis, konzeptionelles und analytisches Denken sowie selbständige, strukturierte Arbeitsweise kombiniert mit Verantwortungsbereitschaft, Eigeninitiative und Detailbewusstsein
- Hohes Maß an Team- und Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, interkulturelle Kompetenz und sicheres Auftreten
Your benefits
Für uns ist es selbstverständlich, optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:
- Welcomeday und Onboardingprogramm
- Attraktive tarifliche Vergütung
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeoffice-Regelung
- 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gemäß Tarifvertrag
- Hervorragende betriebliche Altersversorgung
- Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
- Zuschuss zum Jobticket bzw. Deutschlandticket
- Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern
- Bikeleasing
- Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote
- Individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
- Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
- Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung
Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander – das bieten wir seit über 185 Jahren! Wir freuen uns über Online-Bewerbungen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deiner aktuellen Kündigungsfrist.
Contact
TKMS GmbH
Acquisition & Experience
Thomas Becker




















