Aufgaben
- Physikalische und EDV-gestützte (SAP-EWM) Steuerung sowie Verwaltung des Materialflusses im Betrieb einschließlich der vollständigen Abwicklung von Materialanforderungen
- Durchführung von Materialzuordnungen (z. B. L300), Warenannahme und Warenausgang (Verpacken, Vorbereitung zum Transport) sowie Pflege und Bearbeitung digitaler Programmlisten (Status EROF, FREI; MATB, MQ)
- Durchführung von Verbrauchsbuchungen, Rücklagerungen, Versandverfügungen und Verwaltung von Pendelkisten sowie Erstellung von Arbeitstaschen zur Versorgung der Meistereien
- Prüfung und Freigabe von Material sowie Bearbeitung von Zwischenlieferungen, Eilbestellungen und manuellen Bestellungen
- Sicherstellung einer lückenlosen Dokumentation und Aktualisierung aller materialbezogenen Prozesse im SAP-EWM-System
Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Konstruktionsmechaniker:in Metallbau sowie mehrjährige Berufserfahrung; idealerweise erste fachliche Führungserfahrung
- Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen und 3-D-Programmen sowie grundlegendes Wissen zu Arbeitssicherheit, insbesondere zur Einrichtung von Arbeitsplätzen und Unterweisung von Mitarbeitenden
- Kenntnisse verschiedener Schweißverfahren und deren Prozessabläufe
- Grundkenntnisse in SAP/ME und Microsoft Office
- Teamfähigkeit, ausgeprägter Führungswille und Erfahrung im U-Boot-/Schiff-/Anlagenbau bzw. in der Stahlindustrie oder einem vergleichbaren Bereich
Das bieten wir
Für uns ist es selbstverständlich, optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:
- Welcomeday und Onboardingprogramm
- Attraktive tarifliche Vergütung
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto
- 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gemäß Tarifvertrag
- Hervorragende betriebliche Altersversorgung
- Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
- Zuschuss zum Jobticket bzw. Deutschlandticket
- Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern
- Bikeleasing
- Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote
- Individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
- Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
- Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung
Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander das bieten wir seit über 185 Jahren!
Wir freuen uns über Online-Bewerbungen unter Angabe der Gehaltsvorstellung und der aktuellen Kündigungsfrist.
Kontakt
TKMS GmbH
Acquisition & Experience
Daniel Sharp




















